Corso di formazione generale e specifica sulla sicurezza nei luoghi di lavoro per lavoratori addetti presso azienda classificata a “rischio basso”

SIC/5

DURATA DEL CORSO

8
(4 ore formazione generale + 4 ore formazione specifica)

AGGIORNAMENTO DEL CORSO

Il lavoratore sarà chiamato a frequentare corsi di aggiornamento della durata minima di 6 ore con cadenza quinquennale (Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, punto 9)

RIFERIMENTO LEGISLATIVO

Gli Accordi attuano l’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/08 e disciplinano nei dettagli i requisiti della formazione dei lavoratori (inclusi preposti e dirigenti) e dei datori di lavoro che svolgono personalmente i compiti di prevenzione e protezione dai rischi. Corsi di formazione eseguiti da formatori ed istruttori qualificati per la salute e sicurezza sul lavoro ai sensi del D.I. 6 marzo 2013 essendo in possesso del prerequisito e di almeno uno dei criteri minimi previsti dalla legge. Il corso assolve agli obblighi previsti (D.Lgs. 81/2008 art. 37 – Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 – 07/07/2016).

OBIETTIVI E FINALITÀ DEL CORSO:

Il corso di formazione ha come obiettivo quello di fornire ai “lavoratori” dell’azienda partecipante una formazione generale inerente la salute e la sicurezza sul luogo di lavoro in applicazione alla normativa vigente e una maggiore percezione dei rischi insiti nelle propria attività lavorativa

METODOLOGIA DIDATTICA E MODALITA’ DI TRASMISSIONE DELLE CONOSCENZE:

Lezione teorica caratterizzata da una metodologia didattica interattiva con proiezione di slides ed audiovisivi (metodologia didattica applicativa su casi ed esempi reali). È possibile frequentare questo corso in modalità FAD (Formazione a distanza)

VERIFICHE, VALUTAZIONI ED ATTESTATI:

Il corso di formazione si conclude con una prova di verifica dell’apprendimento delle conoscenze mediante questionario o colloquio orale. In seguito alla presenza pari almeno al 90% del monte ore del corso e al superamento della prova di verifica di apprendimento, viene rilasciato l’attestato individuale ad ogni partecipante

Formazione generale:
  • concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione
  • organizzazione della prevenzione aziendale
  • diritti, doveri e sanzioni relativi ai vari soggetti aziendali
  • organi di vigilanza, controllo e assistenza

Formazione specifica rischio basso:
  • rischio infortuni, meccanici, elettrici, legati alle macchine ed attrezzature
  • rischi fisici (rumore, vibrazioni, illuminazione, microclima)
  • rischi chimici e biologici
  • ambienti di lavoro e requisiti strutturali, organizzazione del lavoro, fattori rischio stress
  • VDT, DPI, segnaletica, MMC, movimentazione merci, incendi, primo soccorso evacuazione e gestione delle emergenze in genere, incidenti e infortuni mancati procedure di sicurezza legate al profilo di rischio specifico